শনিবার, ১১ এপ্রিল ২০২৬ ।। ২৭ চৈত্র ১৪৩২ ।। ২৩ শাওয়াল ১৪৪৭

শিরোনাম :
লেবাননে ইসরায়েলি হামলায় বাংলাদেশি নারী নিহত ১১ এপ্রিল ২০২৬-এর নামাজের সময়সূচি গণরায় অনুযায়ী সংবিধান সংস্কারের দাবি ইসলামী আন্দোলনের ‘গণভোটের রায়ের আলোকে সংবিধান সংস্কারে কার্যকর উদ্যোগ গ্রহণ করতে হবে’  ৪০ দিনের যুদ্ধে ইরানের ক্ষয়ক্ষতি প্রায় ১৮ লক্ষ কোটি টাকা মার্কিন কংগ্রেসে জোরালো হচ্ছে ট্রাম্পকে অপসারণের দাবি দৌলতদিয়ায় বাসডুবিতে নিহত ২৬ জনের স্মরণে দোয়া অনুষ্ঠিত গণভোটের রায় দ্রুত কার্যকর না হলে রাজপথে কঠোর আন্দোলন গড়ে তোলা হবে: মাওলানা জালালুদ্দীন আহমাদ বর্তমান সরকার জুলাই বিপ্লবের চেতনার বহিঃপ্রকাশ: অ্যাটর্নি জেনারেল প্রণয় ভার্মাকে বেলজিয়াম ও ইইউ’র ভারতের রাষ্ট্রদূত নিয়োগ

সচিবালয়ে চাকরি অধ্যাদেশ বাতিলের দাবিতে টানা পঞ্চম দিনের আন্দোলন


নিউজ ডেস্ক

নিউজ ডেস্ক
শেয়ার
ছবি: সংগৃহীত

সরকারি চাকরি (সংশোধন) অধ্যাদেশ, ২০২৫ বাতিলের দাবিতে টানা পঞ্চম দিনের মতো বিক্ষোভ চালিয়ে যাচ্ছেন সচিবালয়ের কর্মকর্তা-কর্মচারীরা। বৃহস্পতিবার (১৯ জুন) সকাল থেকে সচিবালয়ের সামনে জড়ো হয়ে বিভিন্ন ব্যানার ও স্লোগানে নিজেদের ক্ষোভ জানান তারা।

আন্দোলনকারীদের কণ্ঠে শোনা যায়— ‘আমার সোনার বাংলায় বৈষম্যের ঠাঁই নাই’, ‘জেগেছে রে জেগেছে, সচিবালয় জেগেছে’, ‘মানি না মানব না, ফ্যাসিবাদী কালো আইন’— এমন নানা প্রতিবাদী স্লোগান।

২০১৮ সালের সরকারি চাকরি আইন সংশোধনের অংশ হিসেবে প্রণীত অধ্যাদেশের বিরোধিতা করে গত মে মাস থেকেই আন্দোলনে নেমেছেন তারা। এই অধ্যাদেশ অনুযায়ী, চারটি শৃঙ্খলাভঙ্গের ঘটনায় বিভাগীয় মামলা ছাড়াই শুধুমাত্র কারণ দর্শানোর নোটিশ দিয়ে কর্মচারীকে চাকরিচ্যুত করা যাবে।

কর্মচারীদের মতে, এই অধ্যাদেশ সংবিধানের মৌলিক অধিকার লঙ্ঘন করে এবং এটি একটি একতরফা দমননীতির নমুনা। তারা বলছেন, শাস্তিমূলক ব্যবস্থা গ্রহণের ক্ষেত্রে বর্তমানে সাত-আটটি ধাপ পার করতে হয়। নতুন অধ্যাদেশ এসব ধাপকে বাইপাস করে স্বেচ্ছাচারী সিদ্ধান্ত গ্রহণের সুযোগ সৃষ্টি করছে।

এর আগে, ঈদের ছুটির আগে তিন জুন পর্যন্ত চলা আন্দোলনের অংশ হিসেবে তারা সরকারের সাতজন উপদেষ্টার কাছে স্মারকলিপিও জমা দিয়েছেন। কর্মচারী নেতারা ঘোষণা দিয়েছিলেন— ১৫ জুনের মধ্যে দাবি না মানলে ১৬ জুন থেকে কঠোর আন্দোলন শুরু করবেন।

সেই ঘোষণারই অংশ হিসেবে সচিবালয়ের ভেতর-বাইরে বিক্ষোভ কর্মসূচি এখন আরও ব্যাপক ও সংগঠিত হয়ে উঠছে।

এসএকে/


সম্পর্কিত খবর

সর্বশেষ সংবাদ